1650 женщин из всех регионов Казахстана прошли обучение по применению ИИ в жизни и бизнесе

10 сентября 2024 года Некоммерческая организация «TechnoWomen» при поддержке Национальной Комиссии по делам женщин и семейно-демографической политике при Президенте Республики Казахстан, международного технопарка «Астана Хаб», международного агентства USAID подвели результаты реализации проекта #SheInnovator по обучению девочек и женщин основам цифровой трансформации и применения ИИ в жизни и бизнесе.

В настоящее время в Казахстане принята и реализуется Концепция развития искусственного интеллекта на 2024 – 2029 годы, утвержденная Постановлением Правительства Республики Казахстан от 24 июля 2024 года № 592.

Начата работа по разработке и внедрению прикладных решений на основе больших языковых моделей казахского языка (KazLLM) с применение ИИ, создан соответствующий Центр компетенций.

Казахстан, согласно методике «Government AI Readiness Index», разработанной британской исследовательской компанией Oxford Insights имеет высокие возможности по таким показателям как “цифровой потенциал” – 76% и “доступность данных” – 74%. Поэтому сейчас ведется работа по наращиванию компетенций в области применения ИИ в Казахстане, которая выражается в создании условий для разработки проектов с применением ИИ.

Участие и представительство женщин в ИИ имеют решающее значение для развития инклюзивных и непредвзятых технологий. Разнообразие в командах ИИ приводит к более широкому диапазону перспектив и опыта, что может помочь избежать предвзятости в данных, алгоритмах и моделях. Кроме того, женщины привносят в эту сферу уникальные навыки, такие как эмпатия и сотрудничество, которые важны для разработки ИИ, приносящего пользу всем членам общества.

В целях большего вовлечения девочек и женщин в сферу применения ИИ и повышения цифровых навыков в области цифровой трансформации был реализован проект #SheInnovator. Кроме того, в рамках данного проекта женщины были обучены навыкам электронной коммерции и торговли на зарубежных и казахстанских маркетплейсах. Проект был реализован с января по сентябрь 2024 года. Всего было проведено 10 выездных региональных конференций с циклом тренингов и практических мастер-классов. Всего было обучено более 1650 женщин из Алматы, Атырау, Актау, Караганды, Семея, Оскемена, Петропавловска, Шымкента, Кызылорды и Астаны.

Большой вклад в реализацию проекта внесли региональные комиссии по делам женщин и семейно-демографической политики, которые организовали вовлечение женщин-предпринимательниц и руководителей местных общественных организаций.

Также в рамках мероприятия подписано соглашение о присоединении к Центру компетенций по разработке и внедрению прикладных решений на основе больших языковых моделей казахского языка (KazLLM) с применением Искусственного интеллекта.

Некоммерческая организация «TechnoWomen» вступила в Центр компетенций по разработке и внедрению прикладных решений на основе больших языковых моделей казахского языка (KazLLM) в целях обеспечения работы по формированию гендерного компонента в искусственном интеллекте (ИИ), который должен учитывать гендерное разнообразие и минимизировать предвзятость. «Основные направления гендерного компонента в Национальной языковой модели должны включать гендерную инклюзивность данных и разработку методов для выявления и устранения гендерной предвзятости в алгоритмах, включая тщательное тестирование и аудит на наличие дискриминации. Также очень важно увеличение представленности женщин и других гендерных групп среди специалистов, занимающихся разработкой ИИ. Это способствует созданию более сбалансированных и инклюзивных технологий. При разработке ИИ-приложений важно учитывать специфические потребности и обстоятельства различных гендерных групп, чтобы технологии были максимально полезными и безопасными для всех пользователей» - отметила Азиза Шужеева, Председатель Правления Некоммерческой организации «TechnoWomen», член Национальной комиссии по делам женщин и семейно-демографической политики при Президенте Республики Казахстан.

Проект #SheInnovator был реализован при поддержке Национальной комиссии по делам женщин и семейно-демографической политики при Президенте РК, международного агентства USAID, международного технопарка Astana Hub и его региональных подразделений, а также казахстанских университетов: Satbayev University, Атырауский университет нефти и газа имени Сафи Утебаева, Карагандинский Технический Университет им. Абылкаса Сагинова, Кызылординский университет имени Коркыт ата, Казахстанский-Американский Свободный Университет, Северо-Казахстанский университет им. Манаша Козыбаева, Alikhan Bokeikhan University, Южно-Казахстанский университет им. М. Ауезова.

На мероприятии «TECHNOWOMEN ASTANA: НОВАЯ РЕАЛЬНОСТЬ С ИИ» также выступили с мастер-классами Сергей Становкин, Глава региональных представительств BBC Worldwide, генеральный директор компании Dars Consulting (UK) Ltd., Талгат Аманбаев, Chief Innovation Officer (Главный директор по инновациям) AIFC Authority провела мастер-класс по «Использованию нейросетей в работе и бизнесе», Улжан Оспанова, Кандидат PhD, Senior Director Центра поддержки цифрового правительства сделала презентацию о «Траектории развития ИИ в Казахстане», Айгерим Еришова Партнер/Директор Частная Компания «CBS Consulting Ltd.» и много других спикеров, которые рассказали и провели мастер-классы по применению ИИ в разных направлениях бизнеса.

Справочно: Расширение доступа к цифровым технологиям для женщин расширит их экономические возможности и улучшит их положение на рынке труда. На сегодняшний день женщины во всем мире значительно меньше представлены в мире технологий и IT, чем мужчины. Одним из факторов является отсутствие необходимых технических навыков и существующие социальные нормы и гендерные ожидания. В целях создания условий для повышения доходов женщин Национальной комиссией по делам женщин и семейно-демографической политики при Президенте РК было инициировано создание плана мероприятий по расширению экономических возможностей женщин с целью вовлечения в продуктивную занятость. При поддержке Нацкомиссии с 2023 года успешно реализуются проекты IT-Aiel, TechnoGirls, которые прошли около 15 тысяч девушек и женщин из всех регионах Казахстана.

Приглашаем всех желающих женщин принять активное участие и получить цифровые знания на бесплатной основе, которые позволят им найти свою нишу в IT-отрасли, а также присоединиться к движению TechnoWomen. Информация о реализации проектов на аккаунтах @technowomenkz. По вопросам аккредитации и участния в мероприятии можете обращаться на почту technowomen2022@gmail.com